Bog'lanish

Telefon
(+998 66) 233-13-59

Elektron manzil
samarqand@adliya.uz

Habarni yuborish
Ishonch telefoni 1008

САМАРҚАНД ВИЛОЯТ АДЛИЯ БОШҚАРМАСИ ТИЗИМИДАГИ МАВЖУД БЎШ ИШ ЎРИНЛАРИ ҲАҚИДА МАЪЛУМОТ

Вакант лавозим номи

Штат бирлиги

Ойлик маоши

Малакага оид талаблар

Асосий вазифаси

САМАРҚАНД ВИЛОЯТ АДЛИЯ БОШҚАРМАСИ

1

Самарқанд вилоят адлия бошқармаси Ҳуқуқий хизмат кўрсатишни давлат томонидан тартибга солиш бўлими бош маслаҳатчиси

 

1

4 000 000

Олий юридик маълумот

 

-Ҳуқуқий хизмат кўрсатишни давлат томонидан тартибга солиш бўлимига таалуқли бўлган қонун ҳужжатлари ижросини таъминлаш ва услубий рахбарлик қилиш

-нотариат бўйича Малака комиссияларида масъул котибга юклатилган вазифаларни назорат қилади;

-бўлимнинг иш режаларини ишлаб чиқади ва унинг ижросини таъминлашда иштирок этади;

-вилоятда фаолият юритувчи давлат нотариал идоралари нотариуслари фаолиятини доимий равишда назорат қилади ва ўрганади;

-бўлимнинг иш фаолиятини умумлаштиради ва ҳисоботларни тайёрлайди;

-бўлимда гербли бланкаларга бўлган эҳтиёжни аниқлайди ва тарқатиш ишларини назорат қилади;

-бўлимга Адлия вазирлиги, ташкилот ва фуқаролардан келиб тушган ариза ва шикоятларни ўз вақтида кўриб чиқиб, қонуний ҳал этилишини назорат қилади;

-бўлим фаолиятини такомиллаштириш бўйича таклифлар тайёрлайди;

-қонунларнинг ижросини таъминлаш бўйича телевидение, радио ва рўзномаларда тарғибот ва ташвиқот ишларини олиб борилишини таъминлайди;

-тарғибот ва тушунтириш ишлари олиб боради;

САМАРҚАНД ВИЛОЯТ ТУМАН (ШАҲАР) АДЛИЯ БЎЛИМЛАРИ

2

Пахтачи туман адлия бўлими бошлиғи

1

4 000 000 сўм

Олий юридик маълумот

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Олий юридик маълумот

 

Ҳокимларга ҳамда давлат органлари ва ташкилотларининг туманлар (шаҳарлар) тузилмаларига қонунлар ва бошқа норматив-ҳуқуқий ҳужжатларни қўллаш масалалари бўйича маслаҳатлар бериш;

давлат органлари ва ташкилотлари туман (шаҳар) тузилмаларининг қонунлар ва бошқа норматив-ҳуқуқий ҳужжатлар ижросини ташкил этиш бўйича фаолиятига услубий раҳбарлик қилиш ва мувофиқлаштириш;

қабул қилинаётган қонунлар ва бошқа норматив-ҳуқуқий ҳужжатларнинг мазмун-моҳияти ва аҳамиятини туманлар тузилмаларидаги ижрочиларга етказиш, «республика - вилоят - туман - маҳалла» принципи бўйича ҳуқуқий тарғибот ва аҳолининг ҳуқуқий саводсизлигига барҳам бериш борасида, шу жумладан ҳуқуқни муҳофаза қилувчи ва суд органлари билан биргаликда чора-тадбирларни амалга ошириш;

туманлар (шаҳарлар) ҳокимлари ва халқ депутатлари Кенгашларининг қарорларини қонун ҳужжатларига, мамлакатимизда амалга оширилаётган ислоҳотларнинг мақсад ва вазифаларига мувофиқлиги нуқтаи назаридан ҳуқуқий экспертизадан ўтказиш;

ҳуқуқни қўллаш амалиётини ўрганиш ва таҳлил қилиш, унинг барқарорлиги ва бир хиллигини таъминлаш бўйича таклифларни ишлаб чиқиш;

инсон ҳуқуқларини ҳимоя қилиш бўйича чора-тадбирларни амалга ошириш, ўз ваколатлари доирасида жисмоний ва юридик шахсларнинг мурожаатларини кўриб чиқиш;

давлат органлари ва ташкилотларининг туман (шаҳар) тузилмаларида ҳуқуқий ишларнинг ҳолатини мониторинг қилиш, шунингдек, уларнинг юридик хизматлари фаолиятини мувофиқлаштириш, назорат қилиш ва методик таъминлаш ишларини бажариш.

3

Нуробод туман адлия бўлими бошлиғи

1

4 000 000 сўм

4

Самарқанд адлия бўлими бошлиғи

1

4 000 000 сўм

5

Иштихон туман адлия бўлими бош маслаҳатчиси

1

3 500 000 сўм

6

Қўшработ туман адлия бўлими бош маслаҳатчиси

1

3 500 000 сўм

7

Қўшработ туман адлия бўлими етакчи маслаҳатчиси

1

3 200 000 сўм

8

Пахтачи туман адлия бўлими етакчи маслаҳатчиси

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

1

3 200 000 сўм

 

Ойлик иш ҳақидан ташқари ижтимоий ҳимоялашга қаратилган қуйидаги чоралар ва тўловлар таъминланади:

- ойлик иш ҳақига мартаба даражалари учун ва кўп йиллик хизмати учун қўшимчалар (бундан ташқари, мукофот пули, моддий ёрдам ва бошқалар) қўшиб борилади;

- адлия органлари ходимларига бериладиган махсус унвон – мартаба даражалари берилади;

- ходимларнинг озиқ-овқат харажатларини қисман қоплаш учун ҳар ойлик компенсация тўлови (энг кам ойлик иш ҳақи миқдорида);

- Меҳнат кодексида белгиланган 6 та байрам ва 4 та чорак якунлари бўйича ойлик иш ҳақи фонди миқдорида мукофот пуллари;

- ходим таътилга чиққанда икки ойлик иш ҳақи фонди миқдорида моддий ёрдам пули;

- ходимга оилавий шароитига кўра ижтимоий муҳофаза қилиш тарзидаги пул маблағи (энг кам ойлик иш ҳақининг 5 баравари миқдорида);

- турли хил концерт ва театрларга чипталар ҳамда санаторий ва бошқа даволаш муассасаларига, шунингдек болалар оромгоҳларига йўлланмалар;

- уй-жой шароитларини яхшилашга муҳтож бўлган ходимларга уй-жой сотиб олиш учун беш йилдан кўп бўлмаган муддатга ва энг кам иш ҳақининг минг баробаридан ошмаган миқдорда фоизсиз қарз ажратиш;

- ходимларга уй-жойларни ижарага олганлик (ижарада турганлик) учун компенсация тўлови;

Адлия органлари ва муассасаларида кадрлар билан ишлаш тартиби тўғрисидаги Низомнинг 5-бандига мувофиқ, қуйидаги шахслар адлия органлари ва муассасаларига ишга қабул қилиниши мумкин эмас:

-            Ўзбекистон Республикаси фуқароси бўлмаган шахслар;

-            ўн олти ёшга тўлмаган шахслар;

-            белгиланган тартибда муомалага лаёқатсиз ёки муомала лаёқати чекланган деб топилган шахслар;

-            қасддан содир этган жинояти учун судланганлик ҳолати тугалланмаган ёки судланганлиги олиб ташланмаган шахслар;

-            илгари ўз касбий фаолиятига мос келмайдиган қилмишлар содир этганлиги учун олдинги иш жойидан белгиланган тартибда бўшатилган шахслар;

-            адлия органи ёки муассасасининг ишлаб турган ходими билан яқин қариндош ёки қуда-анда бўлса (ота-оналар, ака-укалар, опа-сингиллар, фарзандлар, эр-хотинлар, шунингдек эр-хотинларнинг ота-оналари, ака-укалари, опа-сингиллари ва фарзандлари), агар ишга қабул қилинаётган ёки тайинланаётган лавозим улардан бири иккинчисига бевосита бўйсуниб ёки унинг назорати остида хизмат қилишни тақозо қилса;

-          ишга кириш учун сохта ҳужжатлар ёки била туриб ёлғон маълумотлар тақдим этган бўлса.

Қонун ҳужжатларида ёки Ўзбекистон Республикаси адлия вазири томонидан тегишли лавозим ёки адлия органлари
ва муассасаларининг таркибий бўлинмаси тоифаси ва ўзига хос хусусиятидан келиб чиқиб, лавозимларнинг айрим тоифаларига тайинлаш учун қўшимча талаблар (касбий тайёргарлик даражасига кўра, иш стажи ва ҳоказо) белгиланиши мумкин.

Шунингдек, 21-бандига мувофиқ танловда иштирок этиш тўғрисидаги аризага қуйидаги ҳужжатлар илова қилинади:

-            номзоднинг паспорт нусхаси;

-            диплом (дипломдан кўчирма)нинг нусхаси, чет элда ўқиган бўлса, дипломи нострификациядан ўтганлигини тасдиқловчи гувоҳнома, олий ёки ўрта махсус, касб-ҳунар таълим муассасаларининг битирувчи курсларида таълим олаётганлар бундан мустасно;

-            сўровнома;

-            таржимаи ҳол;

-            3х4 см ўлчамдаги 4 дона фотосурат;

Танловда иштирок этиш истагини билдирган номзодлар ҳужжатларни 2020 йил 15 февраль кунига қадар Самарқанд вилоят адлия бошқармасига тақдим қилиниши лозим.

Мурожаат учун телефон: 0 366- 233-58-61




Рўйҳатга қайтиш